七防：防討薪、防滋事、防過激、防病亡、防聚集(5人以涉黑)、防圍觀、防炒作。
六要： 一要嚴(yán)把“進(jìn)人關(guān)”，針對(duì)南寧保安公司行業(yè)用工緊張，保安隊(duì)伍人員流動(dòng)性大的突出問題，加緊組織保安員資格考試工作，各類信息要及時(shí)、完整地錄入到保安管理信息系統(tǒng)并做到數(shù)據(jù)及時(shí)更新，對(duì)于新錄用的保安員必須在24小時(shí)內(nèi)錄入系統(tǒng)，對(duì)于不適合從事保安員職業(yè)的人員要妥善處理。
二要關(guān)注保安員的思想動(dòng)態(tài)，注意觀察發(fā)現(xiàn)情緒不穩(wěn)定人員，認(rèn)真落實(shí)“一室一日”工作制度，加強(qiáng)與保安員的思想交流，做好思想疏導(dǎo)和矛盾化解工作，使保安員以良好的狀態(tài)投入到保安工作中。
三要組織開展保安員應(yīng)急處突演練，重要單位和場(chǎng)所保安員要熟悉方案、任務(wù)和崗位，提高履職和處置突發(fā)事件的能力。
四要保障保安員的合法權(quán)益，杜絕拖欠工資、加班費(fèi)、扣押身份證等問題，防止由此產(chǎn)生矛盾引發(fā)不安定事端。
五要落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)保安安全防范咨詢服務(wù)工作以外時(shí)間的教育和管理，確保南寧保安公司隊(duì)伍不發(fā)生違法違紀(jì)問題和重大安全事故。各保安企業(yè)要充分發(fā)揮糾察隊(duì)的作用，深入一線執(zhí)勤點(diǎn)檢查，檢查要有記錄，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)糾正，確保各項(xiàng)工作順利、有序進(jìn)行。六要對(duì)企業(yè)內(nèi)部不穩(wěn)定因素進(jìn)行排摸，同時(shí)制定穩(wěn)控工作措施。
五不準(zhǔn)：不準(zhǔn)以任何理由參與攔訪業(yè)務(wù)(對(duì)于客戶提出的非法保安服務(wù)要求要堅(jiān)決回絕，禁止參與“截訪”等惡性非法事件。)不準(zhǔn)參與利益糾紛、不準(zhǔn)采取危穩(wěn)措施、不準(zhǔn)扣押身份證件、不準(zhǔn)隨意留人住宿或不假外出。